Le Diagramme en Arête de Poisson des Employés Insatisfaits est un outil visuel permettant d’identifier et d’analyser les causes de l’insatisfaction des employés au sein d’une organisation. Il organise les facteurs en catégories principales telles que l’environnement de travail, la gestion, la rémunération, les avantages, les opportunités de développement, la communication et la culture d’entreprise. Chaque branche explore des aspects spécifiques, comme l’absence de reconnaissance, des conditions de travail inadéquates ou un manque de feedback. Cet outil aide les responsables à déterminer les causes profondes de l’insatisfaction et à élaborer des stratégies pour améliorer le bien-être et l’engagement des employés.
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