La Matriz de testamentos de habilidades

La Matriz de Testamentos de Habilidades es una herramienta que mapea las competencias y habilidades de los individuos dentro de una organización. Este enfoque categoriza las habilidades en un conjunto de áreas específicas relevantes para el éxito en roles y responsabilidades laborales. Al utilizar esta matriz, los gerentes y líderes pueden evaluar las fortalezas y áreas de mejora de su equipo, identificar brechas de habilidades y planificar estratégicamente el desarrollo del personal. Además, la matriz facilita la asignación de tareas y proyectos al personal más adecuado, promoviendo un ambiente de trabajo eficiente y fomentando el crecimiento profesional de los empleados.

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