Meer Skill Will Matrix Sjablonen en voorbeelden

Vaardighedenmatrix Sjabloon

Vaardighedenmatrix Sjabloon

Groei Model Sjabloon

Groei Model Sjabloon

GROEI-model

GROEI-model

Skill Will Matrix

Skill Will Matrix

9 Box Model

9 Box Model

Helpt je hier creatief mee

Vooraf ontworpen sjablonen voor het creëren van de vaardigheid zal matrix
Eenvoudige teken- en diagrammingtools voor het beoordelen van de vaardigheden en prestaties van medewerkers
Deel met anderen in uw team voor real-time samenwerking en groepsbewerking
Exporteer uw diagram als hoogwaardige afbeeldingen of PDF's om op te nemen in PowerPoint-presentaties en Word-documenten
nasa
amazon
ebay
citi
paypal
national-geographic

Gids en beste praktijken

De skill will matrix is een instrument om te bepalen welke managementaanpak het beste is voor een bepaalde medewerker op basis van zijn of haar vaardigheden en wil om de klus te klaren.

Hoe gebruik je de wilskracht van de vaardigheidsmatrix

  • Zodra u de medewerkers identificeert, beoordeelt u hun vaardigheidsniveaus, prestaties en bereidheid om werk gedaan te krijgen.
  • Voor de analyse kunt u een Creately skill will matrix sjabloon gebruiken of snel een sjabloon maken met Creately block diagram maker.
  • Een persoon die zowel hoogstaand is als wilskracht heeft, is iemand met ervaring. De beste manier om hen te managen is door uitdagende doelen te stellen en hen voortdurend te motiveren en tegelijkertijd hun vooruitgang op de voet te volgen.
  • Voor een werknemer die over de nodige vaardigheden beschikt, maar een laag niveau heeft, is een goede begeleiding noodzakelijk. Motiveren en het vertrouwen dat nodig is om hun werk af te maken.
  • Met medewerkers die passen in de categorie laagopgeleiden en hoogopgeleiden, probeer hen te ondersteunen. Hen te helpen bij de besluitvorming en de uitvoering van hun taken.
  • Als een medewerker laaggeschoold is en een gebrek aan bereidheid toont, is het de rol van de manager om hem of haar tegelijkertijd te begeleiden en te inspireren.
  • Wijzig op basis van de evaluatie uw managementstijl in de omgang met medewerkers die behoren tot de verschillende kwadranten van de competentiematrix.
  • Als je de vaardigheid wilt delen en wilt delen met de medewerkers of andere belanghebbenden, kun je deze eenvoudig in je intranet, website of je Wiki-pagina’s inbedden met behulp van de Creately Viewer.

Meer sjablonen en visuele ideeën voor het managen van de prestaties van medewerkers

Persoonlijke Swot Analyse

Persoonlijke Swot Analyse

Persoonlijke SWOT-analyse sjabloon

Persoonlijke SWOT-analyse sjabloon

Vaardigheidsinventaris sjablonen

Vaardigheidsinventaris sjablonen

Voorbeeld van een loopbaantraject

Voorbeeld van een loopbaantraject

Carrière Actie Plan

Carrière Actie Plan

Kennismap voor nieuwe werknemers

Kennismap voor nieuwe werknemers

Werkt met het gereedschap waar je van houdt

Doordachte integraties met de platformen die u dagelijks gebruikt

Werkt met het gereedschap waar je van houdt