O organograma de substituição ajuda os gestores de RH a compreenderem rápida e facilmente a estrutura atual de uma organização, a visualizarem como as funções estão relacionadas e como podem ser adicionados mais empregados sem perturbar o fluxo de trabalho atual. O organigrama também ajuda nas avaliações de funções, no mapeamento de promoções e ajustamentos salariais e na determinação de eventuais carências de pessoal. Também pode ajudar a descobrir quantas pessoas trabalham sob cada diretor. Através dos organogramas de substituição, os RH podem otimizar a sua estrutura, simplificar a comunicação e as operações e criar uma melhor cultura de equipa. Além disso, os RH podem utilizar o organigrama para identificar rapidamente o pessoal mais qualificado para um determinado cargo.
You can easily edit this template using Creately. You can export it in multiple formats like JPEG, PNG and SVG and easily add it to Word documents, Powerpoint (PPT) presentations, Excel or any other documents. You can export it as a PDF for high-quality printouts.