Esempi di analisi delle parti interessate

Strumenti visivi e modelli per identificare e analizzare le esigenze degli stakeholder in modo efficace

Creazione di un modello di analisi delle parti interessate
  • Identificare il tipo di relazioni che dovete mantenere con i vostri stakeholder
  • Definire le priorità e classificare gli stakeholder in base alla loro importanza
  • Creare un solido piano di gestione degli stakeholder insieme al vostro team
Esempi di analisi delle parti interessate
Esempi di analisi delle parti interessate

Altri modelli di carte dei posti a sedere ed esempi

Mappa degli stakeholder per l'identificazione degli stessi

Mappa degli stakeholder per l'identificazione degli stessi

Griglia di interesse per l'analisi degli stakeholder

Griglia di interesse per l'analisi degli stakeholder

Diagramma a cipolla degli stakeholder

Diagramma a cipolla degli stakeholder

Profilo degli stakeholder

Profilo degli stakeholder

Analisi SWOT per la gestione degli stakeholder

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Modelli pre-progettati per la gestione degli stakeholder
Semplici strumenti di disegno e diagrammi per l'analisi degli stakeholder
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Fasi di analisi delle parti interessate - Guida e migliori pratiche

L'analisi degli stakeholder, essendo il passo primario nella gestione degli stakeholder, è un processo in cui si identificano gli stakeholder in un progetto e si analizzano le loro esigenze.

Come fare un'analisi delle parti interessate

  • Utilizzando una mappa mentale, identificare gli stakeholder del vostro progetto. Questo include tutte le persone che sono interessate, che hanno un’influenza sul vostro progetto o che sono interessate al vostro progetto.
  • Dare priorità alle parti interessate in base al potere e all’interesse che hanno sul progetto. La rete Power/Interest può aiutarvi in questo senso.
  • Assegnare un colore ad ogni stakeholder in base alla loro potenza e al loro interesse quando li stai marcando sulla griglia per una facile analisi.
  • Il prossimo passo è la categorizzazione delle parti interessate. Utilizzando un organigramma o una mappa mentale, è possibile classificarli in base alla loro importanza o gerarchia.
  • Anche se dovreste concentrare i vostri sforzi sui gruppi di stakeholder ad alta priorità, non trascurate di fornire sufficienti informazioni anche agli stakeholder a bassa priorità.
  • Esaminare gli interessi, le motivazioni, le opinioni, gli obiettivi, ecc. delle parti interessate. È possibile discutere direttamente con loro per comprendere questi aspetti.
  • Prendere in considerazione la natura del vostro rapporto con le parti interessate e individuare modi migliori per gestire tali relazioni.

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Integrazioni ben progettate con le piattaforme che utilizzate ogni giorno

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