Exemple de modèle de cheminement de carrière (gestion de projet)

Un cheminement de carrière en gestion de projet suit une progression structurée avec des niveaux croissants de responsabilité. Il commence par le poste d’Analyste de Projets, chargé de l’organisation et du suivi des tâches, puis évolue vers Coordinateur de Projets, gérant les ressources et les délais. Ensuite, le Chef de Projet prend en charge la direction d’équipes et la gestion des risques. Avec de l’expérience, il devient Chef de Projet Sénior, supervisant des projets stratégiques, puis peut accéder au poste de Directeur de Projets ou PMO, définissant les méthodologies et standards. Ce modèle favorise l’évolution des compétences en leadership et en gestion agile.

Vous pouvez facilement modifier ce modèle en utilisant Creately. Vous pouvez l'exporter dans plusieurs formats comme JPEG, PNG et SVG et l'ajouter facilement dans des documents Word, des présentations Powerpoint (PPT), Excel ou tout autre document. Vous pouvez l'exporter au format PDF pour des impressions de haute qualité.