Plantilla de Ventana de Johari

Trabajar mejor con los equipos mejorando la conciencia individual y facilitando la comprensión mutua dentro de un grupo.

Iniciar un lienzo

Mejorar la conexión del equipo ayudando a los empleados a comunicarse mejor y a cultivar la empatía con plantillas prefabricadas para el análisis de la Ventana Johari
Colaborar desde cualquier lugar con videoconferencias in-app, edición sincrónica, seguimiento del ratón en tiempo real, y cambiar las vistas previas
Exportación en formatos de imagen SVG, PDF, PNG y JPEG para incrustar, compartir, publicar o imprimir

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Plantillas prediseñadas para el análisis de la Ventana de Johari

Herramientas fáciles de dibujo y diagramación para añadir notas y entradas

Videoconferencia incorporada para tener conversaciones fluidas con los equipos

Exporte sus diagramas como PNG, SVG, PDF o JPEG para publicarlos o incluirlos en documentos, presentaciones, etc.

Guía y mejores prácticas

Ventana Johari es una herramienta que permite a los equipos entenderse mejor a sí mismos y a los demás, asegurando una dinámica de grupo más eficiente. Facilita la confianza entre los miembros del grupo y desarrolla habilidades suaves como la empatía, la cooperación, el desarrollo interpersonal y la comunicación

¿Cómo usar una ventana Johari?

Abre una Plantilla Johari en Creately e invita a los miembros del equipo al lienzo. Comienza llenando el cuadrante superior izquierdo con la información que sabes de ti mismo y que otros también saben de ti.
Incluso puedes enumerar un puñado de rasgos personales y compararlos con la información que recibes del resto del equipo.
En la columna superior derecha anota las cosas que no sabes de ti mismo pero que otros saben de ti. Reúne esta información preguntando al resto del grupo. Pueden poner sus propias entradas directamente y tú puedes seleccionar las que te convienen.
En el cuadrante inferior izquierdo escribe tus rasgos ocultos, cosas que sabes que la mayoría de la gente no sabe de ti. Pueden ser miedos, inseguridades o lo que usted piensa que son cualidades indeseables.
La sección inferior derecha es el área de descubrimiento, donde, dadas todas las demás entradas que tienes, ahora pones cosas que son desconocidas para ti y para los demás. Pasar tiempo respondiendo honestamente a esta pregunta es lo que abrirá el potencial.