Proceso de incorporación de empleados

El proceso de incorporación de empleados (onboarding) es el conjunto de pasos que una empresa sigue para integrar a nuevos colaboradores en su equipo. Incluye la firma de contratos, la entrega de credenciales, la formación sobre la cultura y valores de la empresa, la asignación de funciones y la capacitación en herramientas de trabajo. Un proceso de incorporación bien estructurado mejora la adaptación, el compromiso y la productividad del empleado, reduciendo la rotación y optimizando su desempeño desde el primer día.

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