Flujograma de capacitación

Un "flujograma de capacitación" representa visualmente los pasos involucrados en un programa de formación. Incluye etapas como la evaluación de necesidades, planificación, diseño de contenido, programación de sesiones, ejecución de la capacitación y evaluación de la efectividad. Se muestran puntos de decisión, como la evaluación de la preparación de los participantes y la incorporación de retroalimentación, y acciones como la asignación de recursos y selección de instructores. Las flechas indican la progresión de un paso a otro, asegurando un proceso claro y organizado. Este flujograma mejora la eficiencia, claridad y efectividad del programa de capacitación, garantizando que se aborden sistemáticamente todos los componentes esenciales.

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